Türkiye, sosyal politika alanındaki tecrübelerini küresel platformlara taşımaya devam ediyor. Vedat Işıkhan, Çocuk İşçiliğinin Ortadan Kaldırılması 6. Küresel Konferansı’nda yaptığı değerlendirmelerde, çocukların korunmasına yönelik politikaların sadece ulusal değil küresel sorumluluk olduğuna dikkat çekti. Türkiye’nin özellikle kayıt dışı istihdam ile mücadelede son yıllarda kurumsal kapasitesini güçlendirdiğini belirten Işıkhan, sosyal koruma sistemlerinin kapsayıcılığının artırılmasının çocuk işçiliğinin önlenmesinde temel rol oynadığını ifade etti.Çocuk İşçiliği ile Mücadele Küresel Gündemde
Konferans kapsamında düzenlenen panelde konuşan Vedat Işıkhan, “Çocuk İşçiliğiyle Mücadelede Sosyal Koruma Kapsamının Genişletilmesi ve Kayıtlılığa Geçiş” başlığında Türkiye’nin uygulamalarını anlattı. Çocukların eğitimden kopmaması, ailelerin sosyal destek mekanizmalarıyla güçlendirilmesi ve güvenceli istihdamın yaygınlaştırılması için yürütülen çalışmalara değinen Işıkhan, Çocuk İşçiliği ile Mücadele konusunda sürdürülebilir politikaların önemine vurgu yaptı. Türkiye’nin 2002 yılından bu yana sosyal güvenlik sisteminde önemli reformlara imza attığını belirten Bakan, kayıtlı çalışma kültürünün yaygınlaştırılmasının öncelik olmaya devam ettiğini söyledi.Sosyal Koruma ve Kayıtlı İstihdam Politikaları
Bakan Işıkhan, çocuk işçiliğinin kalıcı olarak ortadan kaldırılması için sosyal destek programları, rehberlik hizmetleri ve denetim mekanizmalarının güçlendirildiğini belirtti. kayıt dışı istihdam ile mücadelenin yalnızca ekonomik değil aynı zamanda sosyal bir politika alanı olduğuna dikkat çeken Işıkhan, sosyal güvenlik şemsiyesinin genişletilmesiyle risk altındaki çocukların koruma altına alındığını ifade etti. Türkiye’nin insana yakışır iş anlayışı doğrultusunda geliştirdiği istihdam politikalarının, uluslararası alanda da örnek gösterildiğini söyledi.Türkiye–Fas Arasında İşbirliği Gündemi
Konferans temasları kapsamında Bakan Işıkhan, Fas Ekonomik Katılım, Küçük İşletmeler, İstihdam ve Beceriler Bakanı Dr. Younes Sekkouri ile ikili görüşme gerçekleştirdi. Görüşmede sosyal güvenlik ve istihdam alanlarında işbirliğinin kurumsal zemine taşınması ele alındı. Tarafların, iki ülke arasında İşbirliği Mutabakat Zaptı imzalanmasına yönelik değerlendirmelerde bulunduğu bildirildi. Bu adımın, hem sosyal güvenlik sistemleri hem de istihdam politikaları alanında bilgi paylaşımını artırması bekleniyor. 
